De forma a assegurar uma pronta resposta às solicitações dos clientes, a SPT dispõe de uma base de dados de potenciais colaboradores em permanente actualização. Todos os inscritos são criteriosamente seriados por consultores especialistas nas áreas de actividade em questão.

O processo de recrutamento e selecção rege-se por normas internas de qualidade que visam garantir a aptidão dos profissionais colocados, e maximizar o desempenho das equipas de trabalho. Cada classificação profissional obedece a requisitos mínimos a que a SPT se impõe.

 

Classificação	Experiência (requisitos mínimos)
	Experiência	Idade	Habilitações Literárias
Aprendiz	Não aplicável	18 – 25 Anos	Escolaridade obrigatória
Servente	6 Meses de experiência como servente	21 – 65 Anos	Escolaridade obrigatória
Oficiais	1 Ano de experiência comprovada na sua profissão	21 – 65 Anos	Escolaridade obrigatória
Chefes de Equipa	1 Ano de experiência comprovada enquanto chefe de equipa	32 – 65 Anos	Escolaridade obrigatória Conhecimentos de desenho técnico
Funções de carácter técnico	1 Ano de experiência comprovada na função	21 – 65 Anos	Escolaridade obrigatória Certificado de aptidão profissional